BMB STEEL DINOBATKAN SEBAGAI PERUSAHAAN TERBAIK UNTUK BEKERJA DI ASIA 2021

BMB Steel mendapat kehormatan untuk pertama kalinya dinyatakan sebagai "HR Asia Best Companies To Work For In Asia 2021" yang diselenggarakan oleh HR Asia - majalah terkemuka yang berfokus pada sumber daya manusia di Asia. 

Penghargaan "Perusahaan Terbaik untuk Bekerja di Asia" dievaluasi dan dipilih secara ketat oleh majalah HR Asia yang bekerja sama dengan para ahli sumber daya manusia internasional. Penghargaan ini memilih perusahaan berkualitas di 12 negara dan wilayah di Asia, seperti Hong Kong, China, Korea, Malaysia, Indonesia, Singapura, Filipina, Thailand, dan Vietnam. Dengan penilaian independen dan survei mendalam dari lebih dari 30.000 karyawan dari 581 perusahaan di Vietnam, penghargaan ini menghormati bisnis, pengusaha, perusahaan, dan organisasi yang memiliki lingkungan kerja yang diinginkan. Ini menjunjung tinggi nilai manusia dalam sebuah organisasi. Berdasarkan kategori seperti struktur personel (inti), individu (diri sendiri), dan kolektif (kelompok) dalam Total Engagement Assessment Model (TEAM) untuk memilih kandidat terbaik pada upacara penghargaan. Upacara penghargaan diadakan di Ho Chi Minh City pada 23 Februari 2022, dengan partisipasi BMB Steel dan hampir 100 perusahaan terkenal di Vietnam.

Tahun 2021 adalah tahun yang menantang bagi BMB Steel maupun untuk pasar konstruksi. Situasi Covid-19 pada waktu itu telah menjadi rumit, yang memaksa banyak bisnis menghentikan semua kegiatan produksi dan bisnis. Memahami masalah ini, Dewan Direksi telah mengusulkan banyak solusi agar semua karyawan BMB Steel dapat bekerja dengan percaya diri. Secara khusus, Dewan Pengelola Pabrik membuat keputusan yang sangat cepat dan tepat waktu dalam mempersiapkan lebih banyak fasilitas untuk seluruh Pabrik BMB sebelum Pemerintah menerapkan "3 di lokasi" mulai 21 Juni 2021. Dengan menerapkan dan mengikuti arahan dari pihak berwenang secara ketat, BMB Steel telah dengan cepat beradaptasi untuk memastikan kesehatan dan keselamatan mental karyawan pabrik siap untuk menjaga kegiatan produksi. Selain itu, departemen kantor juga mengikuti arahan dari Dewan Direksi untuk memberikan dukungan spiritual dan material selama pandemi Covid-19. Melalui penerapan model manajemen sumber daya manusia berbasis transformasi digital, BMB Steel telah secara bertahap beradaptasi untuk memenuhi semua target di tahun 2021.

Menurut Ibu Nguyen Lan Quynh, Manajer HR - Departemen Sumber Daya Manusia, upaya terus-menerus dari semua karyawan adalah faktor kunci menjadikan BMB Steel salah satu tempat terbaik untuk bekerja di Asia. "Selain selalu berusaha meningkatkan manfaat karyawan selama bertahun-tahun, lingkungan kerja di BMB selalu menghargai semangat dinamis dan berwarna dari generasi muda karyawan. Di BMB, Dewan Direksi selalu menciptakan kesempatan bagi semua karyawan BMB untuk menunjukkan kemampuan terbaik mereka untuk tercatat dalam perkembangan keseluruhan perusahaan." Pada tahun 2021, Dewan Direksi dan Departemen Sumber Daya Manusia menerapkan banyak kebijakan untuk mendukung karyawan melalui penyelenggaraan kegiatan internal dan pelatihan profesional di platform digital. Selain dukungan spiritual, BMB-ers juga menerima makanan dan khususnya paket asuransi untuk melindungi diri mereka selama pandemi.

Pada Penghargaan HR Asia 2021, Bapak Pham Phu Anh Tai - Wakil Direktur BMB Steel, berbagi, "BMB Steel memiliki lingkungan kerja yang sepenuhnya berkonsentrasi pada manusia. Semua karyawan di sini bebas memberikan pendapat untuk berkontribusi dan bekerja sama. Di sini, tidak ada jarak antara bos dan karyawan - Bersama-sama, kita membangun lingkungan kerja yang dinamis untuk menjadi tempat kerja ideal bagi orang-orang berbakat di seluruh negeri. Penghargaan "Perusahaan Terbaik untuk Bekerja di Asia" adalah salah satu bukti visi, misi, dan nilai inti perusahaan. Kami akan selalu berusaha untuk membangun tempat kerja yang lebih baik lagi agar kami dapat terus berdiri di sini tidak hanya tahun ini tetapi juga di tahun-tahun mendatang."

Pada tahun 2022, BMB Steel akan memiliki banyak kebijakan untuk mempromosikan model manajemen sumber daya manusia, seperti meningkatkan proses penilaian kompetensi karyawan dan menyelenggarakan lebih banyak kegiatan internal. Seperti yang juga disampaikan Ibu Nguyen Lan Quynh, "Faktanya BMB memenangkan penghargaan 'Perusahaan Terbaik untuk Bekerja di Asia 2021' membawa kebanggaan bagi semua karyawan. Ini adalah tonggak dan motivasi besar bagi departemen HR untuk terus meningkatkan program manfaat berdasarkan Persatuan - Cinta - Rasa Hormat. Selain itu, di tahun 2022, departemen HR bertujuan untuk menjadi HRBP - singkatan dari Human Resource Business Partner. HRBP akan bekerja sama dengan departemen lain untuk bersama-sama melaksanakan strategi HR, membantu untuk menyesuaikan dengan tujuan bisnis perusahaan secara keseluruhan."

Dalam proses pengembangan berikutnya, arah pengembangan BMB Steel tetap menjadikan manusia sebagai inti, mempromosikan pelatihan dan peningkatan keterampilan karyawan, membangun lingkungan tanpa jarak kekuasaan, menciptakan lingkungan kerja yang ramah, nyaman, dan mudah diakses. BMB Steel yakin ini akan menjadi tempat di mana "saya" dan "kamu" bersama-sama membangun masa depan yang lebih baik dan berkembang lebih berkelanjutan.